日期：2018-04-28   文章来源：木垒县委组织部

木垒县委组织部紧跟网络信息化发展步伐，坚持通过抓规范、抓提升、抓亮点，有力推动“智慧组工”信息化建设迈出新步伐。 一是以用为本抓规范。本着“以用为本、用出效益”原则，组织力量每月对“网库”平台运行现状进行随机抽查，对发现的问题及时反馈、限期整改，及时更新完善数据库，加强数据动态管理、精准管理，今年以来重新审核认定85名系统管理员上岗资格，举办现场观摩培训会2场次，形成有价值的统计分析综合报告4份，为领导决策和工作开展提供科学依据。采取“请进来、送出去”的办法，对组织系统“网库”使用人员进行系统化、点对点的培训，提高了业务水平和信息技术应用能力。相继出台组织系统内网、专网和外网的操作规范、管理使用、安全检查、保密守则、应急预案等制度办法，将信息网络安全责任落实到单位、细化到人，确保使用人员规范操作、安全使用信息化平台。 二是聚焦主业抓提升。将“智慧组工”信息化建设作为自身建设年的一项重点来抓，今年以来与组织部门核心职能、重点工作同部署2次、同检查4次，明确1名部领导负总责，并成立协调领导机构及办公室，确保有人抓、有成效。争取到对口援疆省市的资金技术支持，在充分调研认证的基础上编制《木垒县“智慧组工”信息化建设总体规划》，以启动干部人事档案数字化工作为抓手，主动对接上级部门和“库网”研发公司，对组织系统目前使用的“访惠聚民情信息平台、党建网、大组工网、基层组织和政权信息管理系统、党员信息管理系统、党员教育管理服务平台、干部管理信息系统等12个专网、局域网、互联网和远程教育网进行优化升级，重点抓好基层党建、党员管理、干部工作、人才援疆、“访惠聚”活动等业务规范化和系统标准化建设，构建纵向到底、横向到边、无缝覆盖的“智慧组工”信息化综合高效服务平台。 三是服务大局抓亮点。坚持向中心聚焦，为大局聚力，借助现代远程教育、“访惠聚”信息平台”等载体，深入实施基层党员干部素质提升工程，举办了“十九大精神、精准扶贫、‘访惠聚’工作、基层组织‘三会一课’‘互联网+党建’等六期专题培训讲座，实现基层教育培训由单边灌输向互动交流转变。强化“互联网+组织工作”创新发展思维，通过党建网、手机报、组微讯等信息化多媒体手段，加大组织工作正面宣传和舆论引导力度，实时发布党建资讯和干部任用等方面信息，开通“部长意见直通车”，创办组工论坛、“双语在线学习”和网络党支部，初步建立网友留言和舆情监控交办反馈机制，真正让“互联网+”成为推进组织工作信息化工作的“加速器”，营造了“大抓信息化、提升组织力”的浓厚氛围。启动干部管理数字化系统建设，推行每月信息变动申报制度，实现“一人两档”，确保档案信息的时效性、真实性和准确性。